山东黄金集团成立于1996年，是山东省属重点骨干企业，2015年改建为国有资本投资公司。集团黄金产量、资源储备、经济效益、技术实力、智能化水平及人才优势均居全国黄金行业前列，先后获得“全国文明单位”“全国五一劳动奖状”“中国工业大奖”“中华慈善奖”等多项荣誉。
集团现为世界黄金协会正式会员，2019年、2020年黄金产量连续两年位列全球黄金企业第10位，是全球黄金领域具有重要影响力的标志性企业。集团所属4家矿山位列“中国十大黄金矿山”，3家矿山位列“中国经济效益十佳矿山”，拥有累计产金超“百吨金矿”4家、“吨金矿山”12家，拥有全国首个年产金突破10吨的地下矿山1家。截至2022年底，集团员工2.3万人，资产规模1537亿元，保有黄金资源储量超过2650吨，各类矿产资源总量价值近万亿元，按目前黄金产量预计服务年限50余年。集团控股上市企业——山东黄金矿业股份有限公司（600547.SH,1787.HK）在上海、香港两地上市，多次入选上证50、上证180、沪深300指数及明晟MSCI、富时罗素、标普道琼斯三大国际指数样本股。
集团把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，专注黄金主业，优化有色业务，赋能产业链金融全方位锻造核心竞争优势，为实现“再造一个山金，进入世界500强”的“十四五”战略目标集聚新动能。坚持生态优先，坚守安全底线，集团将绿色低碳融入矿产资源开发利用全过程，把安全生产摆在重于一切、先于一切、高于一切、压倒一切的位置，致力从“零事故”到“零隐患”的突破，实现经济、环境和社会效益共赢。
根据业务发展和工作需要，现为所属企业诚聘井下一线产业工人。
一、招聘岗位
本次招聘涉及山东黄金集团所属山东省内矿山企业（附件1）井下一线产业工人共计270人。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2.具有较高的政治素质，品行端正，爱岗敬业，廉洁自律，遵纪守法。
3.认同山东黄金企业文化，有强烈的事业心、责任感，具有履行岗位职责的学习能力和工作能力，符合《劳动法》关于从事井下工作规定要求，愿意长期从事矿山井下一线工作，并服从长期从事矿山井下一线工作安排。
4.具备大专及以上(或相当)学历，年龄30周岁及以下成年人(1992年12月31日及以后出生)。
5.身体健康，无色盲、心脏病、矽肺病(或疑似)、精神病(或家族病史)等井下作业禁忌症(附件3)。
6.专业不限，优先考虑具有矿山井下一线工作经验，或机电一体化等相关专业人员。
7.本科毕业的应聘人员笔试成绩加5分，专科毕业院校为985或211院校的应聘人员笔试成绩加3分，不累计加分。
(二)有以下情形的不得报名
有违规违纪违法、处理处分、重大失职等不良或负面记录的;人事档案存在重要信息涂改、材料造假、违规异地高考、冒名替考等作假舞弊情形的;法律法规及公司选聘制度规定不得聘用的。
三、招聘程序
(一)网上报名
网上集中报名时间自公告发布之日起至2023年12月31日。应聘者需下载《招聘报名表》(附件2)，如实填写后连同相关报名材料、证明材料扫描件或数码照片同步发送到以下指定报名邮箱(请将全部报名材料打包压缩，并在压缩包以及邮件标题中注明“姓名”)，其他应聘方式无效。
报名邮箱：zhlwpq@163.com
报名材料包括：
(1)报名表;
(2)学历(学位)证书;
(3)学信网下载最新的学历(学位)证书备案表或其他证明材料;
(4)身份证(正反面)，户口本(索引页、本人页);
(5)特殊工种作业证书、技能等级证书;
(6)无违法犯罪记录、未参加邪教等非法组织、无吸食(注射)毒品记录证明。
以上材料(2-6)在报名时需提供原件电子版(扫描版)，原件及复印件于入职前送交指定地点进行复审。
(二)资格审查
报名结束后，根据招聘岗位资格条件和报名者具体情况，对报名人员进行初步筛选，确定符合岗位资格条件人员名单。
(三)组织考试
通过资格审核确认的，参加统一组织的笔试、面试，具体时间、地点另行通知。
(四)健康查体
通过笔试、面试的人员，统一安排职业健康查体。凡体检不合格者，取消应聘资格。
(五)公示及签约
笔试、面试、健康查体全部通过者，获得预录取资格;公示无异议，双向选择后，根据企业岗位需求签订劳动合同，试用期为6个月。录用人员须在新入职单位从事井下一线工作满10年，并签订承诺书。
(六)岗前培训及实操考试
入职后所有新进员工安排理论和实操培训。培训结束后组织考试，试用期内考核不合格者，企业有权解除劳动合同。
四、薪酬待遇
薪酬执行工作单位制度规定，按照规定缴纳五险一金，发放员工福利及津补贴。
五、联系方式
如有任何疑问，可通过邮件或电话方式咨询，邮件标题格式请注明“关于对山东黄金集团有限公司2023年井下一线产业工人招聘咨询”。
咨询邮箱：zhlwpq@163.com
联系人：孙文钊
联系电话：13606415600
六、其他事项
1.资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
2.考试、录用通知将通过电话或电子邮件、短信等方式告知，具体时间以通知为准;请确保填写的邮箱、手机号码有效，并及时查阅相关信息。未及时查收信息者，后果由个人承担。
3.企业有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
4.员工在正式签订劳动合同前，需对个人基本情况及入职后行为签订《承诺书》。如员工违约，企业可单方面解除劳动合同，有权要求员工支付企业培训期间的食宿、培训等相关费用。
5.本次招聘不以任何形式向应聘人员收取报名、培训、查体等费用，不组织也不授权任何机构、个人组织应聘前培训活动，请提高警惕，谨防受骗。
附件
山东黄金集团所属山东省内矿山企业明细表
山东黄金集团所属山东省内矿山企业明细表 | ||
序号 | 单位名称 | 单位所在地 |
1 | 山东黄金集团蓬莱矿业有限公司 | 烟台市蓬莱区大柳行镇 |
2 | 山东黄金矿业（沂南）有限公司 | 临沂市沂南县铜井镇 |
3 | 山东金洲矿业集团有限公司 | 威海市乳山市下初镇 |
4 | 山东黄金归来庄矿业有限公司 | 临沂市平邑县 |
5 | 山东黄金矿业（鑫汇）有限公司 | 青岛市平度市新河镇 |
6 | 青岛金星矿业股份有限公司 | 青岛市平度市旧店镇 |
主要井下禁忌症
1.风湿病。
2.严重的皮肤病。
3.活动性肺结核病及肺外结核病；慢性阻塞性肺病；慢性间质性肺病；伴肺功能损害的疾病。
4.严重的上呼吸道或支气管疾病。
5.显著影响肺功能的肺脏或胸膜病变。
6.心、血管器质性疾病,2、3期高血压（高压≧160mmHg、低压≧100mmHg）;脑中风、冠心病。
7.癫痫病和精神分裂症患者。
8.不可控制的糖尿病。
2024年企业招聘需求表
时间： 年 月 日
企业名称 | 山东黄金矿业股份有限公司矿业管理分公司 | 统一社会信用代码 | 91370112MA7F4RPY63 | ||||||
企业地址 | 济南市历城区经十路2503号山东黄金集团副楼二楼 | ||||||||
所属行业 | 有色金属采选冶 | 企业性质 | 省属国有企业 | ||||||
联系人 | 张振花 | 联系电话 | 0531-67710225 | ||||||
企业简介
| 山东黄金矿业股份有限公司矿业管理分公司（简称矿管集团），隶属于山东黄金集团有限公司控股子公司山东黄金矿业股份有限公司，于2021年12月30日成立，是山东黄金集团矿业企业的生产组织中心、安全环保中心、技术创新中心及成本管控中心。 矿管集团作为山东黄金集团矿业企业的集中管理中枢，形成了采矿、选矿、冶炼（精炼）、黄金产品深加工、销售于一体的完整产业链,拥有科技研发、工程设计、设备制造、电力供应和人员培训等配套产业支撑体系与业内先进的采选冶核心技术。拥有资产规模998亿元，员工总数2.1万人，所辖国内、国外企业共43家，其中，4家矿山位列“中国十大黄金矿山”，3家矿山位列“中国经济效益十佳矿山”，拥有累计产金超“百吨金矿”4家，“吨金矿山”12家。矿管集团保有黄金资源储量超过2400吨，各类矿产资源总量价值近万亿元，按目前黄金产量预计服务年限40余年。所辖三山岛金矿、焦家金矿和新城金矿所在的胶东地区，是中国唯一一个国家级黄金资源基地，是世界第三大金成矿带，也是国家级整装勘查区，黄金储量和黄金产量均居全国首位，为世界上少有的特大型金矿富集区。 | ||||||||
招 聘 岗 位 信 息 | 招聘岗位 （工种） | 招聘人数 （名） | 年龄要求 （岁） | 学历要求 | 专业要求 | 月工资 （元） | |||
井下铲运机工 | 50 | 30周岁及以下 | 大专及以上 | 不限 | 8000-15000 | ||||
井下凿岩工 | 50 | 30周岁及以下 | 大专及以上 | 不限 | 8000-15000 | ||||
井下锚杆台车工 | 50 | 30周岁及以下 | 大专及以上 | 不限 | 8000-15000 | ||||
井下卡车运输工 | 50 | 30周岁及以下 | 大专及以上 | 不限 | 8000-15000 | ||||
井下支护工 | 40 | 30周岁及以下 | 大专及以上 | 不限 | 8000-15000 | ||||
井下爆破工 | 30 | 30周岁及以下 | 大专及以上 | 不限 | 8000-15000 | ||||
附件
