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2022年潍坊五岳热力有限公司招聘

[ 更新时间:2022/9/24 16:36:33 ] [ 点击次数: 次] [ 打印本页 ]

因业务需求,潍坊五岳热力有限公司现面向社会招聘,只要您够优秀、能吃苦、肯学习、愿进取,就有机会加入我们的大家庭!下面看看咱们的具体在招岗位吧!

No.1

供热客服人员(6名)

岗位职责

1、协助解决供热问题;

2、接打电话,回复热用户咨询;

任职要求

1、能熟练操作办公软件及微信等;

2、善于沟通、思维敏捷、工作积极、有上进心、表达能力强,具有亲合力及良好的客户服务意识;

3、能接受夜班工作;

4、身高160cm以上,相貌端正;

5、普通话标准,年龄在20至35岁之间,有经验者优先。

No.2

暖通工程师(4名)

岗位职责

1、负责项目中暖通工程技术分析工作;

2、负责暖通工程的招标工作,并签订合同、协议,选择施工队伍等;

3、编写暖通施工工程方案,并监督实施和处理施工中的问题;

4、负责办理暖通方面配套手续;

5、审核暖通专业图纸;

6、验收暖通施工工程;

7、负责与施工单位、监理单位的协调沟通;

任职要求

1、暖通相关专业本科以上学历;

2、具备2年以上暖通现场施工、项目管理工作经验;

3、具备较强的专业技术能力,具备专业知识,具有熟练的专业技能;

4、熟练操作暖通设计相关软件和办公软件;

5、熟悉暖通相关材料或者设备的市场信息;

6、具备良好的沟通协调能力;

7、具备分析问题并解决问题的能力;

No.3

网络营销推广总监(6名)

岗位职责

1、全面负责公司品牌推广、企划工作,负责APP的渠道推广工作,提升商家入驻量,用户使用量、激活量;

2、深入了解市场,根据市场需求制定有效的APP渠道推广计划并实施;

3、完成公司营销推广项目的整体策划方案,完成日常推广宣传、广告投放效果等工作;

4、负责网络建设与维护,新媒体运营管理,对新网络营销(例如:抖音、火山、微博等)的管理与执行。

5、遵从公司安排,积极参与团队合作,配合公司其他部门完成工作。

任职要求

1、男女不限,年龄在20--35岁;广告、新闻、媒体传播等相关专业专科以上学历;

2、两年以上网络营销策划相关工作经验;

3、文字功底深厚,并具有超凡的创意能力;擅长软文、广告、活动策划案的撰写。

4、拥有很强的策划能力,有成功的企业营销策划案例;

5、性格开朗,沟通表达能力强,做事积极主动,勇于承担责任。

6、能够接受出差和短暂异地工作的。

No.4

供热锅炉运行人员(10名)

岗位职责

1、负责锅炉设备运行,维修保养,水质检测等工作;

2、做好锅炉及环保设备的维修保养;

3、掌握设备的运行技术状况,保证设备正常合理运行且节能降耗;

4、处理系统故障,发现问题及时上报相关领导;

任职要求

1、暖通相关专业本科以上学历;

2、具备2年以上暖通现场施工、项目管理工作经验;

3、具备较强的专业技术能力,具备专业知识,具有熟练的专业技能;

4、熟练操作暖通设计相关软件和办公软件;

5、熟悉暖通相关材料或者设备的市场信息;

6、具备良好的沟通协调能力;

7、具备分析问题并解决问题的能力;

No.5

锅炉水处理人员(2名)

岗位职责

1、严格执行锅炉房各项安全管理制度;

2、做好锅炉水处理日常工作,按规定对给水、补水进行取样化验,及时反馈相关数据;

3、及时检查锅炉给水情况,并根据炉水变化确定锅炉排污,保证锅炉在无垢或薄垢条件下运行;

4、发现异常及时处理并报告上级相关领导;

5、定期配合设备保养计划,确保锅炉安全经济运行;

6、完成上级交办的其它工作。

任职要求

1、有锅炉水处理工操作证和化验证;身体健康,品行端正,无任何不良记录;

2、踏实肯干,对工作认真负责;

3、年龄在18-40岁;

4、有工作经验者优先。

No.6

供热维修工(20名)

岗位职责

1、负责供热站的维修保养;

2、负责供热管网的维修保养;

3、负责处理用户家漏水、测温等维修工作;

任职要求

1、会使用市场上主流行的智能手机;

2、接受工作环境,听从领导安排;

3、吃苦耐劳,可接受倒班;

4、有相关经验者优先;

5、有热力公司或物业维修经验的优先录用;

以上岗位一经录用,待遇从优,如有意向请致电潍坊五岳热力有限公司人事部,欢迎有志之士加入!(报名截止日期2022年10月20日)

联系电话:0536-8169989


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