兴业经济研究咨询股份有限公司(以下简称“兴业研究公司”)于2015年6月成立于上海，为兴业银行成员机构，是国内首家独立的银行系研究公司，按照市场化机制独立运作。公司秉承“研究创造价值”的理念，以国际化视野及底线思维开展全球宏观及金融市场研究，深耕宏观利率、绿色金融、汇率商品、固定收益、行业研究、金融同业研究等研究领域，为集团战略发展、投资决策提供“广覆盖”“深洞察”智力支持，提升市场声誉。
作为兴业银行优秀成员机构之一，兴业研究公司始终秉承“理性、创新、人本、共享”的企业价值观，坚持“德才兼备、注重实效、人事匹配、用人所长”的选人用人理念，强“引才”、善“搭台”、重“育人”。立足新发展阶段，兴业研究公司积极响应总行重点领域人才队伍建设规划要求，加大人才引进力度，广聚天下英才，打造高水平研究团队，奋力开创高素质人才引领高质量发展的新局面。
兴征程，任你闪耀。兴业研究公司竭诚欢迎有理想有追求的青年才俊加盟，携手开创美好未来!
一、招聘对象
境内外高校2023年硕士研究生及以上学历应届毕业生，其中：境内院校毕业生应为2023年8月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年8月31日之间毕业，并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证。
二、招聘岗位
(一)研究分析类
1.区域经济研究
研究我国国土空间规划、主体功能区规划、城市群和中心城市规划、区域经济发展规划与政策、区域经济发展状况、区域产业聚集特征等，承接集团内重点区域业务研究需求。
2.金融行业研究
研究境内金融机构特别是银行同业情况、国际金融机构特别是银行同业的发展经验教训与最新动态(含投资银行、财富银行、金融机构数字化转型研究等)，为集团战略决策提供案例参考和建议。
3.绿色金融研究
重点开展绿色金融、气候变化与环境经济学、能源与产业低碳转型方面研究,为政府部门和金融监管部门“双碳”战略决策提供智力支持，为集团“双碳”及绿色金融战略提供更有前瞻性的方向指引。
4.外汇商品研究
分析并预测汇率、贵金属、原油等外汇商品价格走势，研究相关衍生品的应用及策略;分析海外宏观经济，追踪美国、欧元区、英国、日本等海外重要经济体货币政策、财政政策、政治事件，分析全球资金流动趋势;分析并预测美国国债利率走势。
5.固定收益研究(固定收益策略研究方向)
研究固定收益投资策略，分析研判市场走势，完善产品分析和配置研究框架，服务总行债券投资部门，为全行资产负债、集团内债券投资业务提供支持。
6. 固定收益研究(可转债、可交债研究方向)
从事REITs和ABS全链条研究，覆盖政策研究、行业发展和市场走势、投资策略、风险预判等研究内容。
7. 固定收益研究(ABS及REITs研究方向)
从事REITs和ABS全链条研究，覆盖政策研究、行业发展和市场走势、投资策略、风险预判等研究内容。
8. 固定收益研究(信用研究方向)
开展主体信用分析、信用市场研究及城投、房地产等主要信用债发行行业(品种)的研究。
9.行业研究(汽车、医药、计算机、消费、原材料方向)
对相关行业进行深度跟踪，构建行业研究框架，在对行业现状、政策措施、产业链环节、商业模式、供需情况等关键要素深入分析的基础上，提炼行业规律和内在特征，展望行业发展趋势，提示行业方向、行业机会，揭示行业风险，为集团重点区域业务策略、授信政策、重点业务开展等提供研究支持。
(二)运营支持类
主要为IT研发、人力资源、计划财务等中后台管理岗位提供人才储备，以计算机、自动化、人力资源、会计、财务管理等相关专业为主。
三、工作地点
上海、北京(仅限绿色金融研究岗)。
四、应聘条件
(一)硕士研究生及以上学历;
(二)遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录;
(三)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力;
(四)具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;
(五)符合兴业银行亲属回避的有关规定;
(六)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
五、应聘方式
报名统一采用在线网申的形式，应聘者通过兴业银行招聘网站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“兴业银行招聘”微信公众号，按要求注册、填写简历、职位申请。
六、招聘程序
包含网申报名、简历初选、面试、录用等环节，将根据报名情况采取滚动招聘方式，分批次组织开展笔、面试。招聘流程整体如下：
(一)网申报名。统一采用在线申请的形式，应聘者通过兴业银行招聘网站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“兴业银行招聘”微信公众号，按要求注册、填写简历、岗位申请。
(二)简历初选。我司将对应聘者进行初选，并确定参加面试人员名单。
(三)面试。我司将组织简历初选通过人员进行面试。
(四)录用。我司将择优录用应聘者。
七、有关注意事项
(一)应聘者需提供本人真实、准确、完整的应聘信息，如与事实不符，兴业银行有权即刻取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。兴业银行承诺对应聘者的信息予以保密。
(二)对于通过各招聘环节的应聘者，兴业银行将通过站内消息、电话、短信、微信或邮件方式通知，请保持注册手机通讯畅通。
(三)请持续关注兴业银行网站发布的招聘信息。各项招聘安排，以网上最新公布的信息为准。
(四)微信关注兴业银行招聘公众号“兴业银行招聘”，获取更多招聘信息。
(五)根据岗位需求变化及报名情况等因素，兴业银行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
八、联系方式
电子邮箱：cibresearch_hr@cib.com.cn
联系电话：021-22852729